Amministrazione Trasparente

La trasparenza è intesa come accessibilità totale delle informazioni concernenti l'organizzazione e l'attività delle pubbliche amministrazioni, allo scopo di favorire forme diffuse di controllo sul perseguimento delle funzioni istituzionali e sull'utilizzo delle risorse pubbliche.

Atti di concessione

Guida per il cittadino

Contenuto dell'obbligo

Atti di concessione di sovvenzioni, contributi, sussidi ed ausili finanziari alle imprese e comunque di vantaggi economici di qualunque genere ad enti pubblici e privati di importo superiore a mille euro.

In luogo della pubblicazione del singolo atto, può essere pubblicato un elenco (in formato tabellare aperto) contenente i seguenti dati:

  • nome e dati fiscali del beneficiario
  • importo
  • norma o titolo a base dell'attribuzione
  • struttura, dirigente o funzionario responsabile del relativo procedimento amministrativo
  • modalità seguita per l'individuazione del beneficiario

L'art. 43 del decreto legislativo n. 97/2016 ha abrogato la norma che prevedeva l'obbligo di pubblicazione dell'Albo dei soggetti, ivi comprese le persone fisiche, cui sono stati erogati in ogni esercizio finanziario contributi, sovvenzioni, crediti, sussidi e benefici di natura economica. La trasparenza nell'utilizzo delle risorse pubbliche è ora disciplinata dall'art. 4 bis c.2 del D. Lgs 14 marzo 2013, n. 33 per il quale "ciascuna amministrazione pubblica sul proprio sito istituzionale, in una parte chiaramente identificabile della sezione "amministrazione trasparente", i dati sui propri pagamenti e ne permette la consultazione in relazione alla tipologia di spesa sostenuta, all'ambito temporale di riferimento ed ai beneficiari.

Nota

Qui sotto il LINK agli atti di concessione di contributi ed altri vantaggi economici di valore superiore a 1.000 euro nel corso dell'anno solare al medesimo beneficiario. 

Data:

20/02/2024

Ultimo aggiornamento:

08/07/2025 09:25

Sito web e servizi digitali OpenCity Italia distributed by 3PItalia · Accesso redattori sito